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17 novembre 2009 2 17 /11 /novembre /2009 13:31

Le Premier ministre a confié, le 4 novembre, une mission sur la prévention du stress au travail à trois personnalités : Henri Lachman, président du Conseil de surveillance de Schneider Electric SA, Christian Larose, président de la section du travail du Conseil économique, social et environnemental, et Muriel Pénicaud, directrice générale des ressources humaines du groupe Danone.. La mission devra rendre ses conclusions d'ici à début février 2010, afin d'en faire l'une des priorités du deuxième Plan santé au travail.

La mission, dont les travaux s'appuieront notamment sur le recensement des bonnes pratiques, « devra formuler des propositions afin de mieux intégrer la prévention du stress dans la démarche générale de prévention des risques professionnels des entreprises ». Selon le Bureau international du travail (BIT), dans les pays industrialisés, le coût du stress au travail est estimé entre 3 et 4 % du PIB. François Fillon a rappelé que la prévention du stress a fait l'objet, le 9 octobre, d'un plan d'urgence, qui comprend notamment :

- l'ouverture de négociations sur le stress dans toutes les entreprises de plus de 1 000 salariés afin de décliner l'accord national interprofessionnel du 2 juillet 2008 ;
- des actions d'informations sur les outils de diagnostic accessibles pour les PME et TPE ;
- une prise en compte par les directions régionales des entreprises, de la concurrence et de la consommation, du travail et de l'emploi (Dirrecte) de la prévention des risques psychosociaux dans les entreprises engagées dans un processus de restructuration.

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Published by Fabien KOVAC, Avocat - dans Actualité
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Avocat spécialiste en droit du travail

Avocat au Barreau de Dijon en Côte d'Or (21), associé dans un cabinet pluridisciplinaire, je suis spécialisé en droit du travail.   

  Fabien KOVAC - Avocat spécialisé en droit du travail

 

J'interviens au service de mes clients, salariés et employeurs, en conseil, assistance mais aussi défense devant les juridictions qui traitent du droit du travail c'est à dire les Conseils des Prud'hommes et les chambres sociales des Cours d'appel et de la Cour de cassation.


En tant qu'avocat, J'interviens sur l'ensemble du territoire français.

Parce que pour bien défendre il faut connaître les arguments de l'adversaire, j'ai décidé de ne pas limiter mon intervention à la défense des salariés ou des employeurs.

Salariés, Vous souhaitez contester un licenciement, obtenir le règlement d'heures supplémentaires ou de congés payés, négocier une rupture conventionnelle, faire requalifier une démission, je vous assiste dans l'ensemble de ces démarches et assure au mieux votre défense.

Employeurs, vous voulez rédiger un contrat de travail, obtenir des informations sur votre pouvoir de direction, établir une délégation de pouvoir, rédiger une lettre de licenciement, vous défendre dans le cadre d'une procédure prud'homale, j'interviens à vos côtés dans toutes ces phases.Vous trouverez sur ce blog les différentes matières dans lesquelles j'interviens ainsi qu'un certain nombre d'informations pratiques et d'actualités.


N'hésitez pas à me faire vos commentaires ou à me poser des questions par email.


Vous pouvez aussi visiter le site internet de mon cabinet: www.cabinetdgk.com

    Les Avocats du Cabinet DGK et Associés


Fabien KOVAC
Avocat au Barreau de Dijon

7 Avenue Jean Bertin
21000 Dijon
Tél: 03.80.70.05.70
Fax: 03.80.72.15.37
Mail: contact@maitrekovac.fr